Профсоюзная организация

В  первичной профсоюзной организации МБОУ «СОШ №23 им. Эрдниева П.М.» 93 сотрудника, из них в профсоюзе состоит 89 человек, что составляет  95,6 %. Педагогов 58 человек, из них молодых – 20 чел.

За последние годы охват членов в профсоюзе с каждым годом увеличивается, если в 2015 году численность членов первичной профсоюзной организации составляла 72,4 % , то на сегодняшний день она составляет 94,5%.

Наша задача: представительство и защита профессиональных прав и интересов работников образования.

Наши принципы:

Профессионализм - мы выступаем за высокие стандарты образования, престижность, достойную оплату труда работников образования.

 Коллективная деятельность, ибо люди намного сильнее, когда работают вместе на благо общего дела.

Сотрудничество со всеми группами общества.

• Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
• Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
• Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов Профсоюза;
• Информационное обеспечение членов Профсоюза;
• Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;
• Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.

Профсоюз

-  объединение граждан с целью защиты их прав и интересов, улучшений условий труда и его оплаты, поиска новых путей для повышения качества жизни и обеспечения социальных гарантий;

- законный и независимый представитель работников во взаимоотношениях с работодателем.

На сегодняшний день профсоюз – единственная надежная опора для работников и только он может реально защитить от угроз сокращения, незаконного увольнения, невыплаты заработной платы и многих других.

Профсоюз объединяет  три основные категории граждан:

- работников (лицо, достигшее возраста 14 лет и осуществляющее трудовую деятельность по трудовому договору; лицо, обучающееся в образовательном учреждении начального, среднего или высшего профессионального образования);

- временно не работающих (работники, временно прекратившие трудовую деятельность на период сохранения трудовых отношений; работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев)

-  пенсионеров (бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе).

 Как вступить в Профсоюз?

Очень просто, если на Вашем предприятии есть первичная профсоюзная организация (далее - ППО). Вам просто нужно написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в Профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов и передать их в профсоюзный комитет.  Лицо считается принятым в Профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены Профсоюза. Подтверждением членства в Профсоюзе является профсоюзный билет, который выдается профсоюзным комитетом и хранится у Вас.

Если на Вашем предприятии нет профсоюзной организации, Вы можете создать ее совместно с другими, не менее 3-х человек, работниками.

Ознакомьтесь с Уставом Профсоюза, после этого необходимо провести переговоры с территориальной (городской, районной) организацией Профсоюза о желании создать на Вашем предприятии первичную профсоюзную организацию.

В случае принятия территориальной организацией профсоюза решения об учреждении первичной профсоюзной организации проводится учредительное собрание, на котором принимается решение о создании ППО, формируются ее руководящие и контрольно-ревизионные органы. Каждый участник собрания пишет заявление в профсоюзный комитет о приеме в Профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов.